Login or Register to make a submission.

Submission Preparation Checklist

As part of the submission process, authors are required to check off their submission's compliance with all of the following items, and submissions may be returned to authors that do not adhere to these guidelines.
  • A contribuição é original e inédita, e não está sendo avaliada para publicação por outra revista; caso contrário, deve-se justificar em "Comentários ao editor".
  • O arquivo da submissão está em formato Microsoft Word, OpenOffice ou RTF.
  • URLs para as referências foram informadas quando possível.
  • O texto está em espaço simples; usa uma fonte de 12-pontos; emprega itálico em vez de sublinhado (exceto em endereços URL); as figuras e tabelas estão inseridas no texto, não no final do documento na forma de anexos.
  • O texto segue os padrões de estilo e requisitos bibliográficos descritos em Diretrizes para Autores, na página Sobre a Revista.
  • Em caso de submissão a uma seção com avaliação pelos pares (ex.: artigos), as instruções disponíveis em Assegurando a avaliação pelos pares cega foram seguidas.

Author Guidelines

Recebimento de Artigos

A Revista gestão empresarial é uma revista eletrônica de publicação semestral e encontra-se permanentemente aberta para o recebimento de artigos. Os artigos serão analisados por ordem de recebimento.

Os artigos serão recebidos única e exclusivamente em formato digital através do site http://seer.ufms.br/index.php/disclo. 

Normas de Produção

Os artigos submetidos deverão ser gravados em formato "doc" (Word 1997-2003), com margens de página direita e esquerda de 3 cm e superior e inferior de 2.5 cm, texto digitado em espaçamento 1.5 e fonte Times New Roman em corpo 12. Os artigos deverão conter entre entre 10 a 24 páginas caracteres em seu total (resumo, corpo do texto com espaços, tabelas, notas, bibliografia e anexos). Deverá compor o artigo um resumo entre 200 a 500 palavras em português e inglês, e três palavras-chaves.

Os artigos deverão, preferencialmente, ter os seguintes capítulos: Introdução, Referencial Teórico, Procedimentos Metodológicos, Resultados e Discussões, Conclusões e Referências.

As tabelas e gráficos devem ser apresentados devidamente numerados e titulados, especificando-se valores, datas e fontes. Deve-se utilizar fonte 10 para ambos e espaçamento simples.

 Notas devem ser de caráter substantivo, restringindo-se a comentários adicionais ao texto. As notas devem ser situadas ao final da página com devida numeração, em fonte 10, espaçamento simples entre linhas e duplo entre as notas.

Citações menores de três linhas deverão ser inseridas diretamente no texto, entre aspas; quando maiores de três linhas, devem constituir parágrafo independente, com recuo de 4cm na margem esquerda e espaçamento simples. A especificação da fonte deverá se colocada em sequência à citação, no formato sobrenome, ano de publicação e número de página (Ex. SOBRENOME, ano, p. número de página).

As Referências devem seguir ao final do texto, em ordem alfabética, com espaçamento simples entre linhas e 1,5 entre cada referência e com o título ou nome do periódico em negrito. Cada referência deverá conter, na seguinte ordem: sobrenome do autor, nome do autor, título, edição, local, editora, data e página. No caso de periódicos, é necessário inserir o nome do mesmo após o título da obra. Em caso de documento eletrônico, é obrigatória a especificação do endereço eletrônico e da data completa de acesso ao material.

Não serão aceitos em hipótese alguma artigos sem referências.

 

Artigos

Política padrão de seção

Copyright Notice

Declaro que os conteúdos apresentados nos artigos e demais trabalhos são de minha autoria e tenho total responsabilidade sobre os mesmos, os quais estou cedendo os direitos autorais à Revista Disclosure para fins de divulgação científica em qualquer meio disponível.

Privacy Statement

Os nomes e endereços informados nesta revista serão usados exclusivamente para os serviços prestados por esta publicação, não sendo disponibilizados para outras finalidades ou a terceiros.